Stratolikom Coaching
Komunikacijski, konflitni, tranzicijski in integracijski cocahing

Kako vam lahko pomagamo?

  • Nekonfliktna in nenasilna komunikacija – Konfliktni in mediacijski osebni coaching

    Konflikti nam grenijo življenje in uničujejo odnose. Če ih znamo obvladati so tudi priložnost, da izboljšamo medsebojne odnose i najdemo inovativne rešitve, ki bodo vsem v korist. Vendar konflikti zelo pogosto temeljijo na čustvih, ki jih ne kontrolira samo razum. Zato se je potrebno naučiti tehnik soočanja s konflikti in razreševanja le- teh, ali včasih poiskati pomoč zunanjega strokovnjaka, da vam usmeri pozornost k rešitvi.

  • Komunikacijske veščine – Komunikacijski osebni coaching

    Komunikacijske veščine so ključne za uspešno in srečno življenje. Če želimo spremembe v svojem družabnem življenju ali drugačen odnos okolice do nas, najverjetneje tudi sami moramo premisliti o lastnih komunikacijskih vzorcih, ki jih je nenehno treba prilagajati sogovorniku, situaciji in nenazadnje tudi cilju. Komunikacijski coaching in mentorstvo so prava priložnost za to.

  • Soočanje s spremembami

    Vsem nam se zgodi, da smo nezadovoljni s trenutnim stanjem, želimo si spremembe ampak se ne upamo narediti naslednji korak ali obtičimo na pol poti. Včasih pa so spremembe nepredvidive vendar moramo najti moči, da svojo prihodnost vzamemo v svoje roke. So tudi tiste, povsem naravne, kot so recimo vrnitev v službo po porodniškem dopustu, zaključek študija in prehod v redno službo, pridobitev otroka, poroka, itd. Če se ne znajdemo v novi vlogi, nam je veliki izziv vsaka tudi čist običajna sprememba. Coaching je odlična priložnost, da si povrnete samozavest in pogumno dosežete svoje cilje ter najdete moč, da premagate izzive najboljše kolikor lahko, ter odpustite sebi, da včasih ne zmorete dati še več. V vseh teh situacijah nam pomagajo mehanizmi in strategije soočanja s spremembami in spodbuda coacha in mentorja, da premagamo trenutno krizo in skozi spremembe pridemo močnejši, uspešnejši in pomirjeni.

  • Kulturni šok in integracija v novo okolje

    Novo okolje ni le tuja država, včasih je to tudi drugi kraj znotraj iste države, nova služba, nova družina, sprememba življenjskega sloga in navad. Ne glede na razloge zaradi katerih smo se preselili v novo sredino, se ob iskanju mesta v novi družbi pogosto soočamo s kulturnim šokom, domotožjem in spraševanjem o različnih aspektih lastnih identitet. Zato je integracijski (expat) in/ali identitetni coaching odlična metoda, da razrešimo vse svoje konflikte z novim okoljem in se spustimo v novo pustolovščino, tudi takrat, ko je sprememba za nas resen izziv in preizkušnja.

osebni coaching